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退役军人失业后怎么办,该如何就业?

 

失业并不可怕,可怕的是没有重新就业的勇气。

退伍军人是特殊群体,一直以来被冠以学历不高,技术低等头衔,退役军人失业似乎是很多人以为理所当然的,因为谁都有可能面临失业。但是作为曾经保家卫国的群体,作为为保家卫国付出青春年华的群体,退役军人应该得到特殊优待,尤其是年龄偏大的退役军人。退役军人如果失业,该怎么办呢?

《退役军人保障法》规定保障退役军人劳动就业的权利。机关、群团组织、事业单位接收安置转业军官、安排工作的军士和义务兵的,应当按照国家有关规定给予编制保障。国有企业接收安置转业军官、安排工作的军士和义务兵的,应当按照国家规定与其签订劳动合同,保障相应待遇。前两款规定的用人单位依法裁减人员时,应当优先留用接收安置的转业和安排工作的退役军人。也就是说,经国家安排工作条件退出现役的退役士兵在企业裁员面临失业时要优先得到留用的保障。


退役军人失业,尤其是年龄偏大的退役军人失业的,要立足自身实际结合自身特色鼓足勇气,重新就业。

适合退役军人的岗位有政府开发的退役士兵专项公益性岗位。退役士兵专项公益性岗位是专门为失业退役军人开发的岗位,每周工作五天,休息两天,缴纳五险一金,工作相对轻松,待遇中等偏上,比较适合年龄中等偏大的失业退役军人报名。


竞选村或者社区两委干部。年近50,年龄偏大,但是阅历也会增长,如果又是党员,那么完全可以回村或者社区竞选两委干部,有能力者更可以竞选村支书或者社区书记,发挥自身才能带领村民发家致富,实现人生价值也是不错的选择。


所以,年近50失业并不可怕,要发扬退役军人的本色传统,立足自身实际,勇于重新就业,公益性岗位、自由职业、村干部等职业,退役军人完全可以大有作为。


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